Indywidualny trening

INTENSYWNY TRENING LIDERA

Indywidualne szkolenie menadżerskie z komunikacji, przywództwa i zarządzania konfliktami

W relacjach zawodowych pełnych presji, różnic pokoleniowych i nieustannych zmian to nie tytuł czyni z Ciebie lidera. Prawdziwe przywództwo to umiejętność prowadzenia ludzi z poziomu sensu, wartości i komunikacyjnej pewności. To zdolność do rozmowy nawet w trudnych momentach. To także decyzja by być nie tylko menedżerem, ale liderem, za którym inni chcą podążać.

Ten trening to intensywny, indywidualny program rozwoju kompetencji komunikacyjnych i zarządczych. Łączy wiedzę z obszaru budowania zespołu, zarządzania zadaniami oraz prowadzenia trudnych rozmów i sytuacji.

Ten program jest dla Ciebie, jeśli:

• chcesz rozwinąć pewność siebie w roli lidera,
• czujesz, że rozmowy z zespołem zbyt często kosztują Cię emocjonalnie,
• masz dość tłumaczenia się z decyzji i chcesz mówić z klarownością i siłą,
• zarządzasz zespołem, ale brakuje Ci narzędzi do motywowania, egzekwowania i delegowania zadań bez napięć,
• prowadzisz trudne rozmowy i chcesz robić to z większym spokojem, empatią i skutecznością,
• szukasz formy rozwoju szytej na miarę dopasowanej do Twojego tempa pracy.

Podczas treningu:

• poznasz nowoczesne podejście do roli lidera, bez mikro-zarządzania, za to z odpowiedzialnością i zaufaniem,
• nauczysz się prowadzić rozmowy w sposób, który buduje relacje,
• zyskasz konkretne narzędzia do delegowania zadań, reagowania na błędy, motywowania i stawiania granic,
• uporządkujesz swój styl zarządzania tak, by był spójny z Tobą i skuteczny dla zespołu,
• nauczysz się mówić "nie", rozmawiać o emocjach, konflikcie i zwolnieniu bez poczucia winy czy nadmiernej surowości,
• zrozumiesz, jak różne osoby w zespole inaczej odbierają komunikaty i jak do nich trafiać,
• poznasz różnice międzypokoleniowe i nauczysz się tak prowadzić rozmowy, aby trafiały do osób o różnych wartościach, tempie pracy i oczekiwaniach
• nauczysz się rozpoznawać pierwsze sygnały manipulacji i konfliktu, a także reagować w sposób, który chroni Ciebie, relację i zespół.

PORUSZANE TEMATY:

• Typologia osobowości
• Indywidualny styl komunikacji
• Przyjmowanie i odbiór informacji,
• Komunikacja międzypokoleniowa
• Zarządzanie emocjami i empatia 
• Techniki asertywne
• Aktywne słuchanie i feedbacku
• Bariery komunikacyjne i zniekształcenia poznawcze
• Budowanie autorytetu i zaufania
• Style kierowania i typy pracowników
• Wyznaczanie celów i priorytetów
• Delegowanie zadań
• Motywowanie, nagradzanie i karanie
• Rozwiązywanie konfliktów
• Zwalnianie z klasą

Jak wygląda trening?

Forma: Indywidualne spotkania 1:1 online.

Czas trwania: 20 godzin, realizowane w elastycznym systemie.

Forma pracy: Rozmowy, treningi, ćwiczenia, mini testy i refleksje.

Materiały: Workbook i narzędzia do wdrożenia w pracy + certyfikat.

Co zyskujesz?

• Większą pewność siebie w sytuacjach, które dotąd Cię paraliżowały.
• Narzędzia, które możesz wdrożyć od razu w swojej pracy z zespołem.
• Uporządkowaną strategię komunikacyjną.
• Trening trudnych rozmów.
• Nową wspierającą perspektywę na rolę lidera.

Cena treningu (20h):

4990 zł

Zamówienie i kontakt: